Binabati kita sa iyong bagong nahalal na bargaining team:

May opening pa kami para sa Casual/Seasonal Employee sa Bargaining Team. Mangyaring magsumite ng isang form ng nominasyon sa lalong madaling panahon sa sinumang lokal na miyembro ng ehekutibo. 

Huwag kalimutan...kung mayroon kang anumang mga mungkahi para sa mga pagbabago sa Collective Agreement, mayroon ka na lamang 2 linggo na natitira upang isumite. Ang deadline ay Marso 31, 2021. Pakitiyak na naka-sign up ka para sa mga update sa bargaining sa www.yeu.ca at isumite mo ang iyong bargaining input sa oras. 

Pakimarkahan ang iyong kalendaryo para makadalo sa isang Espesyal na Pagpupulong para sa lahat ng Miyembro ng Y023 upang talakayin at iboto ang mga bagay na makakaapekto sa kinabukasan ng ating lokal. Ang pulong na ito ay gaganapin upang isaalang-alang ang potensyal na pagsasama ng YEU/PSAC Locals Y022, Whitehorse Transit at Y023 City of Whitehorse. 

Sa isang kamakailang AGM para sa Y022, bumoto ang mga empleyado ng Transit na pabor sa isang merger sa Y023 para sa kadalian ng Lokal na pangangasiwa. Maaari mong maalala na ang dalawang lokal ay ipinakita ito sa employer sa huling 2 bargaining round. Ang employer ay tumanggi, na nagsasabi na gusto nilang panatilihing hiwalay ang Mga Kolektibong Kasunduan. 

Gayunpaman, hindi nito hinahadlangan ang 2 Lokal na sumali sa ilalim ng Yukon Employees Union. Ginawa ito ng ilan sa mas maliliit na lokal sa mga komunidad ng Yukon, dahil nalaman nilang nakikitungo sila sa parehong mga isyu sa isang heyograpikong lokasyon, at parehong mga hamon sa Lokal na administrasyon.

Ito ay ipapaliwanag nang malalim sa pulong, ngunit narito ang ilang mga highlight:

Ang pangangasiwa ng mga Lokal ay magsasama-sama, at isang bagong hanay ng mga Batas ay bubuo upang pamahalaan ang aming bagong realidad (ibig sabihin, Y022 at Y023 ngayon ay naging Y075).  

Ang natatanging wika sa bawat Kolektibong Kasunduan ay pananatilihin, at anumang mga pagbabago ay kailangang pag-usapan sa susunod na mga bargaining round. Sa isang kahulugan, magkakaroon tayo ng mas malaking pinagsamang Collective Agreement, kung saan ang mga isyu ng mga natatanging departamento at grupo ng trabaho ay makikita sa mga artikulong napag-usapan na partikular sa isyu, katulad ng Mga Kolektibong Kasunduan ng Pamahalaang Yukon na sumasaklaw sa malaki at magkakaibang workforce.  

Sa ilalim ng YEU at sa loob ng PSAC, ang ating lokal ay magkakaroon ng karapatan sa mga delegado ng Convention at mga dapat bayaran batay sa kabuuang bilang ng mga miyembro sa bagong pinagsanib na lokal. Magkakaroon kami ng pinagsamang Local Executive at susuportahan ng aming Shop Stewards ang bagong pinagsamang lokal. 

Sa nakalipas na ilang buwan, ang aming Y023 Shop Stewards at Local Executive ay nilapitan upang tumulong o kumatawan sa mga empleyado ng Y022 Transit kapag kailangan nila ng representasyon o suporta ng unyon. Mahalaga para sa amin na tumugon habang pinangangalagaan namin ang kapakanan ng lahat ng miyembro sa aming workforce para sa Lungsod ng Whitehorse. 

Mangyaring magplanong dumalo sa Espesyal na Pangkalahatang Pagpupulong para sa Y023 sa Abril 22 sa ika-5 ng hapon upang talakayin ang pagsasanib ng mga Lokal ng Y022 at Y023. 

Taos-puso,

Teresa Acheson

Presidente, Lokal Y023

 
YEU/PSAC Local Y023 - Lungsod ng Whitehorse
http://www.yeu.ca/

Ang mga empleyado ng Y023 City of Whitehorse ay naghahanap ng mas sinanay na Shop Steward sa aming mga lugar ng trabaho. Mayroon din kaming bakante para pumili ng Assistant Chief Shop Steward. Ang mga tungkulin ng isang shop steward ay bahagi ng pagbabalanse sa pagitan ng mga kagustuhan ng management at ng mga pangangailangan ng ating mga unyonized na empleyado. Bilang kinatawan ng isang organisasyon ng paggawa sa parehong pamamahala at mga miyembro ng unyon sa lugar ng trabaho, ang isang shop steward ay nagtatrabaho bilang isang facilitator at isang tagapamagitan.

Mayroong isang Shop Steward Training Course na paparating para sa sinumang interesado, at buwanang Shop Steward Roundtables upang tulungan ka sa iyong paraan. Pag-isipang ilagay ang iyong pangalan sa Y023 Executive ngayon!

Ang lokal na Y023 ay nagdaos ng ating Taunang Pangkalahatang Pagpupulong noong Miyerkules ika-24 ng Oktubre. Ang lokal na Pangulong Teresa Acheson ay nagbigay ng isang komprehensibong ulat sa kanyang mga aktibidad sa Unyon sa buong nakaraang taon, at ito ay iniharap dito para masuri ng mga miyembro.

Basahin ang 2018 Y023 President's Report

Ang Lokal ay nagre-recruit para punan ang bakanteng Assistant Chief Shop Steward na posisyon. Available ang pagsasanay, at ang tungkulin ay sinusuportahan ng Executive, Unyon at Chief Shop Steward. Mangyaring makipag-ugnayan kay Beckie Tomlin o Teresa Acheson para matuto pa.